Senior Consultant Informationssicherheit (m/w/d)

Description Für unser Geschäftsfeld Client Projects and Consulting im Tribe Controlling, Regulation and Audit (CPCSIA) suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden als Senior Consultant Informationssicherheit (m/w/d) in Karlsruhe, München bzw. Münster. Deine Tätigkeit ist dem Squad Information Secruity Management zugeordnet.

Hier arbeitest du mit 3 Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen. Responsibilities Deine Aufgaben mit Perspektiven Du bist zentrale Ansprechperson für unsere Bankkunden und begleitest sie bei der Umsetzung anspruchsvoller Anforderungen in der Informationssicherheit.

Du führst Reifegradanalysen in der Informationssicherheit durch, dokumentierst und steuerst diese und analysierst dazu bestehende Strukturen, Prozesse und organisatorische Rahmenbedingungen.

Du ordnest regulatorische Anforderungen in ein ganzheitliches Zielbild ein und leitest daraus klar priorisierte Handlungsfelder sowie strategische Entwicklungsmaßnahmen ab. Du agierst als Sparringspartner auf Fach- und Managementebene und unterstützt fundierte Entscheidungen.

Du bereitest Ergebnisse strukturiert auf und kommunizierst sie adressatengerecht gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern. Du entwickelst unsere Beratungsleistungen und zugrunde liegenden Prozesse weiter und übernimmst bundesweite Projekteinsätze mit mehrtägigen Reisen (ca. 100–130 Tage pro Jahr).

Qualifications Deine Persönlichkeit mit Profil Dich zeichnet ein abgeschlossenes (Wirtschafts-)Informatik Studium sowie langjährige einschlägige Berufserfahrung (mehr als 6 Jahre) oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Leitung von fachübergreifenden (Teil-)Projekten aus.

Du besitzt fundierte Projekterfahrung in der IT- und Security-Beratung, idealerweise mit Fokus auf Banken. Du bringst fundierte Kenntnisse in regulatorischen Anforderungen und Sicherheitsstandards mit (z. B. MaRisk, BAIT, DORA, ISO 27001).

Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse (mindestens B2-Niveau). Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, Durchsetzungsvermögen sowie eine klare Lösungs- und Ergebnisorientierung runden dein Profil ab.

Unsere Vorteile auf einen Blick Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende

Benefits

• Flexibles Arbeiten
• Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus
• Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity
• Based Working)
• Work-Life-Balance
• Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B
• Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich
• Vereinbarung von Privatleben und Karriere

Wir bieten dir ein

• Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen
• Individuelle

Benefits

Neben einer betrieblichen Altersvorsorge (bezuschusste BAV), hast du die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie weiteren Optionen.

Onboarding: Eine geführte und individuelle Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead unterstützen dich bei deinem Ankommen. Zudem begrüßen wir dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter.

Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.

Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote.

Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist, Kundenorientierung sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.

Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber. Kununu: Wir sind Top Company 2026 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,3 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %. Wir freuen uns auf dich.

Bewirb dich jetzt! #atruvia #it-jobs #wearehiring #newwork #LI-hybrid #LI-AT1 UnternehmerischDenken#Eigenverantwortung #Kundenorientierung