cybersecuritykarriere
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Senior Berater (m/w/d) · mit Schwerpunkt „Informationssicherheit“

ArbeitsortMünster
Gehalt70.000–90.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe

Mehr als 550 hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, 14 Standorte, eine der 20 größtenPrüfungsgesellschaften Deutschlands und Top 3 in der Branche Gesundheits- und Sozialwirtschaft. Was uns aber vor allem auszeichnet: Wir sind EIN TEAM Curacon.

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für unsere Unternehmensberatung in Münster oder München

Seniorberater (m/w/d) mit Schwerpunkt “Informationssicherheit”

Im Beratungsfeld IT-Strategie und -Management

Das erwartet dich

Bringe deine Expertise und deine Affinität für die Branche in anspruchsvolle IT-Beratungsprojekte ein:

  • Verantwortung für anspruchsvolle IT-Projekte für Informationssicherheit im digitalen Wandel der Gesundheits- und Sozialwirtschaft
  • Analyse und stetige Weiterentwicklung von Informationssicherheitsmaßnahmen und -prozessen bei unseren Mandanten
  • Aufbau und Weiterentwicklung von Business Continuity Management Systemen (BCM)
  • Konzeption und Begleitung bei der Umsetzung von Informationssicherheitsmanagementsystemen (ISMS)
  • Übernahme der Aufgaben des Informationssicherheitsbeauftragten (ISB) für unsere Mandanten
  • Weiterentwicklung unserer Beratungsprodukte und Durchführung von Projektakquisen

Du bringst mit

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Informatik, Medizinische Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines naturwissenschaftlichen Studiengangs sowie idealerweise mehrjährige Berufserfahrung
  • Erfahrungen als Informationssicherheitsbeauftragter (ISB) wären wünschenswert
  • Praktische Kenntnisse im Bereich der Informationssicherheit (NIS2, BCM, ISMS, KRITIS, ISO 27001, BSI IT-Grundschutz, IT-Sicherheitsgesetz)
  • Sehr gutes analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise, Humor, Kreativität und viel Freude daran, im Team erfolgreich zu sein

Unser Versprechen

  • Du startest alsSenior Berater(m/w/d) mit hervorragenden Karriereperspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Große Offenheit gegenüber neuen Ideen und viel Gestaltungsfreiraum, außerdem flache Hierarchien und regelmäßige Teamevents
  • Umfangreiche Aus- und Fortbildungsangebote
  • Maßnahmen zur Stärkung der Work-Life-Balance und Senkung von Reisezeiten: Ein großer Teil der Arbeit kann im Büro oder zuhause erledigt werden.
  • Zusätzlich: Flexible Arbeitszeitmodelle, die auch längere Auszeiten ermöglichen (“Sabbatical”) und Mobile-Office-Optionen (Tätigkeit kann grundsätzlich bundesweit ausgeübt werden)
  • 13. Gehalt, Beteiligung am Unternehmenserfolg (individuelle Zielvereinbarung)
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Gesundheitsangebote

Terminbuchungsoption für ein unverbindliches Gespräch mit unseren Recruiterinnen

Neugierig? Wir freuen uns schon auf deine Bewerbung!

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