IT Security Architect (m/w/d) · Schwerpunkt Sophos Firewalling

Darauf kannst Du Dich bei uns freuen:

• Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und Vertrauen statt Stechuhr
• 30 Tage Urlaub
• Weiterbildung nach Maß + Zugang zur connexta Akademie
• Deutschlandticket inklusive
• JobRad – ob sportlich oder elektrisch
• Betriebliche Altersvorsorge
• 30% Rabatt auf Microsoft 365
• Corporate Benefits & BenefitsMe
• Kündigungsschutz für werdende Väter
• Schneller Bewerbungsprozess
• Flache Hierarchien & echte Wertschätzung
• Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie

Deine Aufgaben:

Überblick
Für unsere Security‑Abteilung suchen wir einen erfahrenen IT Security Architect mit tiefgehender Expertise im Bereich Sophos Firewalling. Die Rolle umfasst die Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Sicherheitsinfrastruktur auf Basis der Sophos‑Technologie sowie die Unterstützung unserer Kunden bei Betrieb und Troubleshooting.

Aufgaben

• Administration, Betrieb und Optimierung von Sophos Firewall–Lösungen (XG/SG, Central, RED, SD‑WAN etc.).
• Durchführung von Firewall‑Migrationen, Regelwerksoptimierungen und Sicherheitsreviews.
• Implementierung und Betreuung von VPN‑Lösungen, Segmentierungskonzepten und Netzwerksicherheitsrichtlinien.
• Analyse, Bewertung und Bearbeitung von sicherheitsrelevanten Vorfällen.
• Beratung unserer Kunden zu Best Practices im Firewall‑ und Netzwerkdesign.
• Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Teams (z. B. Netzwerk, Service Desk, Security Monitoring).

Dein Profil:

• Sehr gute Kenntnisse in Sophos Firewalling – idealerweise mit Zertifizierungen (z. B. Sophos Certified Engineer/Architect).
• Solides Grundverständnis angrenzender Technologien wie Switching, Routing, VLAN, VPN, DNS, DHCP.
• Erfahrung im Bereich IT‑Security, Netzwerkdesign und Troubleshooting.
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Serviceorientierung.
• Gute Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Kunden und internen Stakeholdern.
• Du benötigst eine gültige Arbeitserlaubnis innerhalb der EU, um den gesetzlichen Anforderungen gerecht zu werden.

Wir suchen keine Superhelden – wenn Du einer sein möchtest, ist das kein Problem. Was uns wirklich wichtig ist: Menschen, die sich selbst und das Team weiterbringen. Deine Meinung zählt – und zwar richtig! Feedback wird bei uns nicht nur gehört, sondern als wertvolle Grundlage für Verbesserungen genutzt.

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins.

Deine Ansprechpartnerin ist Alexa Barz (recruiting@connexta.de).