IT-Mitarbeiter (w/m/d) – Informationssicherheit, Digitalisierung & Künstliche Intelligenz

IT-Mitarbeiter (m, w, d) – Informationssicherheit, Digitalisierung & Künstliche Intelligenz

Standort Salzwedel oder Cloppenburg

• Strategie & Leitung: Weiterentwicklung und Umsetzung der IT-Sicherheitsstrategie sowie des Information Security Management Systems (ISMS) nach [z.b. ISO 27001 oder TISAX].
• Risikomanagement: Durchführung von Bedrohungsanalysen und Risikobewertungen sowie Definition von Maßnahmen zur Risikominimierung. Compliance: Überwachung der Einhaltung gesetzlicher (z.b. DSGVO, NIS2) und interner Sicherheitsrichtlinien. Incident Management: Koordination der Reaktion auf Sicherheitsvorfälle und Leitung der Forensik.
• Beratung & Training: Fachliche Beratung der Geschäftsführung und Fachabteilungen sowie Durchführung von Security Awareness-Kampagnen für die Belegschaft.
• Auditierung: Planung und Begleitung interner sowie externer Sicherheitsaudits und Penetrationstests.
• Ausbildung: Studium der (Wirtschafts-)Informatik, IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung. Expertise: Fundierte Kenntnisse in Sicherheitsstandards (ISO 27001, NIST oder BSI IT-Grundschutz).
• Zertifizierungen: Idealerweise verfügen Sie über eine Aus-/Fortbildung zum IT-Sicherheitsbeauftragten sowie über Zertifikate wie CISM, CISA, CISSP oder TISP.
• Technisches Verständnis: Sie verstehen moderne IT-Architekturen (Cloud-Security, Zero Trust, Netzwerkprotokolle) ebenso gut wie organisatorische Prozesse.
• Soft Skills: Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht (vom Admin bis zum CEO) zu erklären.
• Sprachen: Verhandlungssicheres Deutsch.
• Ein Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielräumen und hoher Eigenverantwortung
• Flexible Arbeitszeitmodelle – z.b. Gleitzeit und Mobiles Arbeiten – abgestimmt auf Ihre Lebenssituation
• Betriebliche Altersvorsorge zur Sicherheit Ihrer Zukunft
• Individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Zahlreiche Zusatzleistungen, z.b. Bonuskarte, Firmenevents und unser „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“- Programm: Ihre Empfehlung wird honoriert
• Ein attraktives Vergütungspaket inklusive 13. Monatsgehalt und Urlaubsgeld